Русское фабричне законодавство ХІХ століття
По порівнянню з планом Голіцина права «вільних майстрів» були суттєво обмежені. Так останнім заборонялося залишати місце роботи навіть тоді порушення фабрикантом своїх договірних зобов’язань. За порушення правил розпорядку і пунктів даного постанови відповідальність роботодавця теж передбачалася (порівн. проект Голіцина). До того ніяк не обмовлялися такі ситуації, коли, наприклад, власник тій чи…
Реферат
Гарантии прав профспілкових об'єднань під час здійснення ними своїх функций
Федеральні закони доповнюються законами суб'єктів Федерації з питань прав профспілок. Федеральний закону про профспілках складається з шести глав, що об'єднує 33 статті: гол. I. Загальні засади (ст. 1—10), гол. II. Основні права профспілок (ст. 11—23), гол. III. Гарантії прав профспілок (ст. 24—28), гол. IV. Захист прав профспілок (ст. 29, 30), гол. V, Відповідальність профспілок (ст. 31), гол…
Реферат
Граждане як суб'єкти трудового права
Праця" — дуже складна, філософського рівня, категорія, характеризує чоловіки й людське суспільство, як і така вона аналізувалася найкращими умами людства. Ознаки праці загальному зводяться до того що, що це: а) цілеспрямована, б) усвідомлена й у) вольова діяльність. Відповідно спроможність до праці взагалі (operae) є здатністю людини: а) ставити за мету, б) усвідомлювати свою поведінку (т. е…
Реферат
Единство і диференціація норм трудового права (виправлено і доработано)
Гострота проблеми єдності в трудове законодавство у всіх її проявах пов’язані з цілої сукупністю об'єктивних причин. У середовищі сучасних умовах розвитку Росії у сфері праці відбуватиметься децентралізація регулювання трудових відносин. Так званий перехідний період у розвитку Росії призвів до як яскравих позитивних явищ, як-от перехід до демократичних основам побудови державної системи…
Реферат
Контракт як особлива форма колективного договора
Статья 40. Розірвання трудового договору з ініціативи власника чи уповноваженого їм органу Трудової договір, укладений на невизначений термін, і навіть терміновий трудового договору до закінчення терміну його дії може бути розірвано власником підприємства, установи, організації, або уповноваженим їм органом лише у випадках: 1) змін — у організації виробництва та праці, зокрема ліквідації…
Реферат
Мои професійні плани по закінченні навчального заведения
Підготовка |Реальний хід — |Назва організації та вид її |ВАЗ. Виготовлення автомобілів, — |діяльності. |запчастин. — |Характеристики майбутньої роботи. — | |2.1 Мої обов’язки. |Обслуговування, настроювання, комп’ютерних — | |систем. — |2.2 Робочий колектив. |Колектив під першим враженням — | |видався мені екстраординарним. — | |Колектив дружний, згуртований. — | |Відрізняється тим, що й роботі й…
Реферат
Обеспечение засобами індивідуальної захисту та лікувально-профілактичним харчуванням работающих
Машинобудівних і металообробних виробництв; організацій електроенергетичної промисловості; електротехнічного виробництва; зв’язку; державних організацій; поліграфічного виробництва та книжкової торгівлі; організацій Російської Академії Наук; автомобільного транспорту, й шосейних доріг; річковий транспорт; зайнятим на роботах з радіоактивними речовинами і джерелами іонізуючого випромінювання…
Реферат
Обоснование і Порядок припинення трудових угод РБ
За мотивами втрати може бути звільнені як матеріально відповідальні працівники, зайнятих прийомом, зберіганням, транспортуванням і розподілом цінностей (кладовщики, продавці, експедитори тощо.), а й інші особи, зайняті безпосереднім обслуговуванням грошових чи тих матеріальних цінностей (робочі, займаються розвантаженням і укладанням товарів на яких складах; вантажники, якщо зайняті…
Реферат
Основні положення законодавства України про працю та охорону роботи, основні принципи державної політики в галузі охорони праці
Основні принципи державної політики в галузі охорони роботи Державна політика в галузі охорони роботи базується за принципами: пріоритету життя, і здоровий «я працівників відповідно до результатів виробничої діяльності підприємства, повної відповідальності власника за створення безпечних й нешкідливих умів роботи; комплексного розв «язання завдань охорони роботи на основі національних програм із…
Реферат
Ответственность порушення земельного законодательства
Вищий Арбітражний Суд РФ зазначила у цьому сенсі, що питання віднесення діяльності підприємства, установи, організації до які мають підвищену зкологическую небезпека вирішується арбітражним судом у разі самостійно. У цьому необхідно пам’ятати, що до джерел підвищеної небезпеки можна віднести промислові підприємства, що виробляють викиди токсичних та інших шкідливих речовин у довкілля…
Реферат
Отличие трудових відносин від інших галузей права
Ця робота залишити поза увагою всіх аспектів однією з найцікавіших тим у сфері права: відмінність трудових відносин від інших галузей права. Але якщо її написання хоч і трохи привернула увагу до існуючих проблем у сфері, то працю при її написанні не пропав задарма. А проблем справді багато. Сьогодні більш чітко друг від друга відокремлюються відносини, які з договорів locatio conduction opera rum…
Реферат
Право громадянина на відпустка для російському законодательству
4] Положення про умовах й оплати праці працівників театрів, працівників концертних організацій, музичних і танцювальних колективів, працівників цирків. Затверджене Міністерством Культури СРСР 29 грудня 1976 р. Окреме видання Москва 1985 р. Хохрякова О. С. Указ. тв., с. 18. Франциян В. Ф. Проблеми законодавства про відпустки робітників і службовців з СРСР, АКД, с. 3; Радянське трудове право // Під…
Реферат
Право та її виды
Постає питання: чому в країні сьогодні очевидна різні підходи до розуміння права? Навряд чи хто зацікавлений у цьому і свідомо до цього стре-миться. Можна предположить (и історія знає таке), що у свідомому запутыва-нии питання для когось полягає свій інтерес, проте таки головною причиною сос-тоит швидше за все у цьому, що старе розуміння права перестало «працювати». «Тіньові відносини» породили…
Реферат
Право на страйк організація та процедура її проведення РФ
До 1993 — 1994 рр. кількість страйків різко зменшилося, причому у 1993 р. у бюджетній сфері їх було зовсім. Але це ніяк не свідчило про зменшення соціальної напруги. Від страйків, які давали бажаних результатів, у період профспілки (колись лише у бюджетній сфері) перейшли до тиску на органи регіональної виконавчої, використовуючи якихось інших форм протесту: мітинги, пікетування будинків…
Реферат
Прекращение трудового договора
Звільнення працівника у цій підставі можливо, якщо недоліки, виявлені у процесі праці, свідчить про його нездатності виконувати роботу у силу недостатньою спеціальної підготовки, відсутності необхідних знань і навиків, але ще пов’язані з його винним невиконанням чи неналежним виконанням обов’язків. Невідповідність внаслідок недостатньою кваліфікації може бути встановлене виходячи з результату…
Реферат
Прием на місце работы
У виняткових випадках працівником то, можливо: 1) неповнолітній, який сягнув 15-річного віку, — з письмового згоди котрогось із батьків чи попечителя, якщо робота не загрожує здоров’ю, моральності неповнолітнього і перешкоджає отриманню їм освіти і Законом України чи колективним договором не заборонена для неповнолітніх; 2) неповнолітній у віці 13 — 15 років — з письмового дозволу котрогось із…
Реферат
Рабочее місце секретаря
Усі службові документи у процесі роботи мають лежати наступним чином: що надійшли й необхідні постійно — на робочої площині столу; використовувані періодично — в висувних ящиках столу, на робочих площинах приставок й у шафах. Кожен порух документа зі столу чи стіл має бути проконтрольовано; все відпрацьовані документи повинні перебуває в суворо певному місці; треба вміти по індексації визначати…
Реферат
Судебный порядок дозволу індивідуальних трудових споров
1] Конституції РФ, ст. 37,46 «Трудове право», під ред. О. В. Смирнова «Практичний коментар до законодавства трудові суперечках». А. М. Куренной, В. И. Миронов. «Трудове право» «, під ред. О. В. Смирнова «Практичний коментар до законодавства трудові суперечках». А. М. Куренной, В. И. Миронов. «Трудове право: шляху до ринку», А. М. Куренной. КзпПр РФ, ст. 203 КзпПр РФ, ст. 204 Постанова Пленуму…
Реферат
Трудовое право (Контрольная)
Общее збори (конференція) колективу як організаційна форма своєї діяльності. На державних підприємств і муніципальних підприємствах, а як і підприємствах, в майні яких внесок держави або місцевого органу державної влади становить понад 50%, повноваження колективу здійснюються загальними зборами (конференцією) та її виборним органом — радою трудового колективу (СТК). Повноваження загальних зборів…
Реферат
Трудовые колективні споры
У ранніх працях із управління, зазвичай, підкреслюється важливість гармонійного функціонування організації. На думку їх авторів, якщо знайти правильну формулу, то організація діятиме як гарно змазаний механізм. Конфлікти, виникаючі всередині організації, розглядалися як дуже запобігати негативним явищам. Сьогоднішні теоретики управління визнають, що повну відсутність всередині організації…
Реферат
Шпаргалки по Трудовому праву Украины
Страйки. 29.Ст.44 українській конституції визнає за тими, хто працює, декларація про страйк з метою захисту економічних та соціальних інтересів. «Ті, хто працює «- це формулювання, яка дає підстав на страйк кожному працівникові, взятому окремо. Але з наведеної формулювання випливає право будь-який групи працівників здійснювати установленому порядку страйки. ЗОднако вказівку у тій ста-тье^аГ…
Реферат
Безопасность життєдіяльності
Розслідування нещасних випадків з виробництва виконується відповідно до Трудовим кодексом РФ і «Положенням про особливості розслідування нещасних випадків з виробництва окремими галузях, і організаціях «, утверждённым постановою Мінпраці Росії N73 від 24 жовтня 2002 року. Цією самою постановою затверджені форми документів, необхідні розслідування і обліку нещасних випадків з виробництва. При…
Реферат
Основания виникнення, зміни і припинення трудових правоотношений
Кілька днів ви ж розумієте, що другий більш оплачуваної роботи вам доки знайти й ви погоджуєтеся з роботодавцем. Минає місяць, дві держави і вам приходить пропозицію від іншого роботодавця, який ремствує, що ви можете кинути цю роботи й перейти щодо нього. Що робити? Прийшовши сьогодення роботодавцю, ви намагаєтеся сказати, що у ви зможете виконувати своє трудове функцію через погіршення здоров’я…
Реферат
Особенности розгляду у судах трудових суперечок відновленні на работе
Відповідно до матеріалів справи, заяву Булава А. А. про розірвання трудового договору з 22.07.2004 надійшло роботодавцю щодня складання заяви, позивач просив розірвати трудового договору 05.08.2004, тобто попередив роботодавця про яке припинення трудового договору протягом двох тижнів, приміром у термін, встановлений законом. У цьому роботодавець мав би розірвати працівником трудового договору…
Реферат
Правовое регулювання охорони труда
На громадян Російської Федерації, працюють за наймом інших держав, поширюються законодавство про от держави роботодавця, але в іноземних громадян, і осіб без громадянства, що працюють у організаціях, які перебувають під юрисдикцією Російської Федерації, поширюється законодавство про охорони праці Російської Федерації, якщо інше не передбачено міжнародним договором Російської Федерации…
Реферат
Правовые основи виникнення Міністерства праці та соціального захисту РФ
Безробітним громадянам, які втратили декларація про посібник безробітним у зв’язку з спливанням встановленого законодавством РФ про зайнятість населення періоду його виплати, і навіть особам, які є на змісті безробітного, Міністерством Праці РФ і органами служби зайнятості може опинятися у його безробіття матеріальна й інша допомогу, включаючи дотації користування дитячими дошкільними закладами…
Реферат
КЗоТ Російської Федерації у редакції на 25 вересня 1992 р
Підприємствах, у державних установах, організаціях неспроможна перевищувати 40 годин в. Зобов’язана повідомляти їй причини відмови від письмовій формах. Відмова у прийомі на. І підпорядковані обласним внутрішньому трудовому розпорядком, а підприємство, учрежде; Зобов’язана видавати після закінчення п’яти днів після прийому працювати расчетные. Щими працю найманих працівників у особистому…
Реферат
Правовые суперечки та види соціальної защиты
У кількох випадках, передбачених законодавством, адміністрація зобов’язана приймати працювати гаразд працевлаштування інвалідів та викладачу встановлювати їм у відповідність до медичними рекомендаціями неповне робочий час та інші пільгові умови праці. Залучення інвалідів до понаднормової роботі, роботі у вихідні і нічний час можлива тільки за згодою та за умови, якщо вона робота не заборонена…
Реферат
Коллективный договір як локальний нормативний акт
Колективні переговори — важливу і відповідальне до працівників і роботодавцеві справа. Воно вимагає значного часу, сил, знань, вміння обумовити. Наполегливість представників працівників найчастіше подобатися представникам роботодавця. Саме у новій редакції Закону передбачено, що встановлюються особи, що у колективних переговорах, підготовкою проектів колективних договорів звільняються й від…
Реферат
Трудовое правоотношение
Відмітними особливостями даного підстави є такі: 1) право висування кандидатури на виборну посаду належить групам осіб, або колективам людей (працівників, учасникам організацій корисною і ін.), а чи не самим кандидатам з урахуванням висування; 2) зазначені групи чи колективи тощо. беруть участь у виборах кандидата посаду, яка є суб'єктом (стороною) трудового правовідносини; 3) вибори кандидата…
Реферат