Краткая характеристика СПС "Консультант плюс"

Тип работы:
Контрольная
Предмет:
Программирование


Узнать стоимость

Детальная информация о работе

Выдержка из работы

Содержание

1. Краткая характеристика СПС «Консультант плюс»

2. Ход выполнения работы

1. Краткая характеристика СПС «Консультант плюс»

Консультант Плюс — крупнейший правовой информационный ресурс. Разрабатывается ЗАО «Консультант Плюс» и содержит свыше 7 000 000 документов федерального и регионального законодательства, а также судебных решений, финансовых консультаций, комментариев к законодательству и другой полезной информации.

Информация, включённая в систему, структурирована по следующим разделам:

· законодательство;

· судебная практика;

· финансовые и кадровые консультации;

· консультации для бюджетных организаций;

· комментарии законодательства;

· формы документов;

· законопроекты;

· международные правовые акты;

· правовые акты по здравоохранению;

· технические нормы и правила.

Каждый раздел, в свою очередь, состоит из информационных банков, которые являются подмножествами раздела. Такое структурирование данных упрощает поиск информации в системе за счёт исключения из поиска разделов и информационных банков, содержащих информацию заведомо не удовлетворяющую условиям поиска.

В СПС Консультант Плюс включаются документы следующих видов:

· нормативно-правовые акты РФ, её 83-х субъектов, основные международные правовые акты и законодательство СССР;

· комментарии и разъяснения к нормативно-правовым актам и консультации по конкретным ситуациям из юридической и бухгалтерской практики;

· книги и статьи из периодической печати и сборников, около 120 изданий бухгалтерской и кадровой прессы и 80 изданий юридической направленности;

· схемы корреспонденции счетов;

· формы документов, как официально утверждённые, так и примерные;

· информация справочного характера (календарь бухгалтера, курсы валют, размер ставки рефинансирования и т. п.);

· аналитические обзоры;

· путеводители (особая форма аналитических материалов для разных специалистов).

Быстрый и удобный поиск. В основе КонсультантПлюс лежат современные программные технологии, которые постоянно совершенствуются — каждый год в системе появляются новые возможности, которые облегчают работу и экономят время пользователей;

Путеводители КонсультантПлюс помогают экономить время пользователей на самостоятельное изучение информации по сложным вопросам. Путеводители охватывают широкий круг практических вопросов — налоги, сделки, договоры, корпоративные споры, кадры и другие. Материалы содержат выводы, варианты действий, ссылки на необходимые документы и другую полезную информацию.

Также система КонсультантПлюс содержит:

· обзоры законодательства: «Правовые новости», аналитический обзор «Документ недели», ежедневные и еженедельные мониторинги новых документов, «Новые документы для бухгалтера», анонсы журналов издательства «Главная книга»;

· справочную информацию: календарь бухгалтера, формы учета и отчётности, ставки налогов и других обязательных платежей, курсы валют и другие полезные материалы.

2. Ход выполнения работы

Задание 1. Требуется сформировать список нормативных документов (15−20) по теме «Учет труда и заработной платы».

Вариант 1. Для этого воспользуемся вкладкой «Правовой навигатор». В строку «Найти» вводим ключевые слова темы «Оплата труда». Далее ставим галочки для формирования необходимого списка нормативных документов.

Для формирования списка документов нажимаем на кнопку «Построить список документов» и получаем результат поиска.

Рисунок 1 «Список нормативных документов»

Вариант 2. Воспользуемся «Быстрым поиском», задействовав вкладку «Законодательство».

Рисунок 2 «Список нормативных документов по быстрому поиску»

Список нормативно-правовой документации по теме диплома «Учет труда и заработной платы»:

1 Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30. 12. 2001 N 197-ФЗ (ред. от 22. 11. 2011, с изм. от 15. 12. 2011) Глава 21. Заработная плата

2 «Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая)» от 05. 08. 2000 N 117-ФЗ (ред. от 06. 12. 2011, с изм. от 07. 12. 2011)(с изм. и доп., вступающими в силу с 01. 02. 2012) Статья 255. Расходы на оплату труда

3 Закон Р Ф от 19. 02. 1993 N 4520−1 (ред. от 24. 07. 2009) «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях"Раздел II. Регулирование трудовых отношений. оплата труда

4 Федеральный закон от 02. 10. 2007 N 229-ФЗ (ред. от 06. 12. 2011) «Об исполнительном производстве» (с изм. и доп., вступающими в силу с 06. 01. 2012) Глава 11. Обращение взыскания на заработную плату и иные доходы должника-гражданина

5 Постановление Правительства Р Ф от 24. 12. 2007 N 922 (ред. от 11. 11. 2009) «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы»

6 Постановление Правительства Р Ф от 18. 07. 1996 N 841 (ред. от 15. 08. 2008) «О Перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей»

7 Постановление Правительства Р Ф от 22. 07. 2008 N 554"О минимальном размере повышения оплаты труда за работу в ночное время"

8 Постановление Правительства Р Ф от 07. 10. 1993 N 1012"О порядке установления и исчисления трудового стажа для получения процентной надбавки к заработной плате лицам, работающим в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и в остальных районах Севера"

9 Приказ Минфина Р Ф от 31. 10. 2000 N 94н (ред. от 08. 11. 2010) «Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкции по его применению «Счет 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда»

10 Постановление Госкомстата Р Ф от 05. 01. 2004 N 1"Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты «ТАБЕЛЬ УЧЕТА РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ И РАСЧЕТА ОПЛАТЫ ТРУДА (Унифицированная форма N Т-12)

11 Федеральный закон от 24. 07. 2009 N 212-ФЗ (ред. от 03. 12. 2011) «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования»

12 Федеральный закон от 24. 07. 1998 N 125-ФЗ (ред. от 03. 12. 2011) «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (с изм. и доп., вступающими в силу с 01. 01. 2012)

13 Постановление Правительства Р Ф от 15. 06. 2007 N 375 (ред. от 01. 03. 2011) «Об утверждении Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»

14 Постановление Правительства Р Ф от 17. 04. 2006 N 216 (ред. от 26. 01. 2010) «О районных коэффициентах, применяемых при установлении трудовых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обеспечению лицам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в районах с тяжелыми климатическими условиями»

15 Постановление Правительства Р Ф от 13. 10. 2008 N 749"Об особенностях направления работников в служебные командировки" (вместе с «Положением об особенностях направления работников в служебные командировки»)

Задание 2. Требуется проследить динамику документа и указать источник его официального опубликования (основной документ из списка).

Основным документом списка является Трудовой Кодекс Р Ф. Для выполнения задания откроем документ.

Рисунок 3 «Источник публикации»

Для того, чтобы проследить динамику документа, воспользуемся вкладкой «Редакции».

Рисунок 4 «Динамика документа»

Задание 3. Выяснить какой документ показывает предельный размер расчетов наличными деньгами и динамику этого показателя. Для этого воспользуемся «Карточкой поиска».

Рисунок 5 «Карточка поиска»

Далее нажмем кнопку «Построить список документов» и получим список документов.

Рисунок 6 «Список документов»

Далее выбираем статью из списка и находим ответ на поставленный вопрос.

Рисунок 7 «Ответ на вопрос»

Задание 4. Выяснить что нового произошло в бухгалтерском учете на 01. 02. 2012. Воспользуемся разделом «Новые документы для бухгалтера» с использованием сортировки по дате.

Рисунок 8 «Поиск по точной дате»

Далее задаем точную дату и формируем список.

Рисунок 9 «Результат поиска»

Открываем появившийся в списке документ.

Рисунок 10 «Новое для бухгалтера на 01. 02. 2012»

Задание 5. Выяснить что должен делать бухгалтер 30. 03. 2012. Для этого воспользуемся подразделом раздела «Справочная информация» «Календарь бухгалтера». Выбираем в найденном списке 2012 год.

Рисунок 11 «Календарь бухгалтера»

Рисунок 12 «Календарь бухгалтера на 2012 год»

Рисунок 13 «Календарь бухгалтера на 30. 03. 2012»

Задание 6. Выяснить, как заполнять строку 1210 бухгалтерского баланса. Для этого воспользуемся «Путеводителем».

Рисунок 14 «Путеводитель»

Далее выбираем вкладку «Методика заполнения бухгалтерской отчетности» и в строке поиска «Найти» вписываем номер строки 1210.

Рисунок 15 «Строка 1210»

информационный правовой консультант документ

Строка 1210 «Запасы»

По данной строке Бухгалтерского баланса отражается информация о запасах организации, а именно (п. 20 ПБУ 4/99):

— о предметах труда, предназначенных для обработки, переработки или использования в производстве либо для хозяйственных нужд;

— о средствах труда, которые в соответствии с установленным порядком включаются в состав средств в обороте;

— о затратах в незавершенном производстве;

— о готовой продукции (продуктах производства);

— о товарах;

— о расходах будущих периодов и т. п.

Задание 7. Создать должностную инструкцию для уборщика производственных помещений. Для этого воспользуемся «Правовым навигатором».

Рисунок 16 «Окно правового навигатора»

Рисунок 17 «Результат поиска»

Открываем Должностную инструкцию уборщика производственных помещений (примерная форма).

Рисунок 18 «Примерная форма должностной инструкции»

ПоказатьСвернуть
Заполнить форму текущей работой