Оценка качества и эффективности работы персонала на примере ОАО"Спецмонтажмеханизация"

Тип работы:
Дипломная
Предмет:
Управление персоналом
Страниц:
83

6600 Купить готовую работу
Узнать стоимость

Детальная информация о работе

Содержание

Глава 1. Теоретические основы оценки персонала

1.1. Характеристика понятия персонал

1.2 Роль оценки персонала в организации

1.3. Основные методы, принципы и порядок оценки персонала

Глава 2. Оценка состояния управления персоналом в ОАО «Спецмонтажмеханизация»

2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия

2.2 Характеристика и анализ системы управления персоналом ОАО «Спецмонтажмеханизация»

2.3. Оценка качества и эффективности работы персонала

Глава 3. Пути улучшения качества оценки персонала

3.1 Разработка системы оценки персонала

3.2 Предложения по совершенствованию системы управления персоналом

3.3 Социально-экономическая эффективность предлагаемых мероприятий

Заключение

Список используемых источников

ПРИЛОЖЕНИЯ

Список литературы

Список используемых источников

1. Агеев B.C., Базаров Т. Ю., Скворцов B.C. Методика составления социально-психологической характеристики для аттестации кадров. — М.: МГУ, 2005. — 124 с.

2. Акатов, Л. И. Основы кадрового менеджмента / Л. И. Акатов. — М.: ИНФРА-М, 2005. — 392 с.

3. Аксенова Е. А. Стратегический ассессмент. — М.: Аспект Пресс, 2008.

4. Алешина, Ю. Е. Управление персоналом / Ю. Е. Алешина. — М.: ИНФРА-М, 2006. — 476 с.

5. Армстронг М., Бэрон А. Performance management: Управление эффективностью работы. — М. :ГИППО, 2007.

6. Балабанов И. Т., Балабанов А. И. Экономика бизнеса: Учеб. пособие для студентов вузов, обучающихся по экон. специальностям и направлениям. — М.: Финансы и статистика, 2009.

7. Веснин, В. Р. Практический менеджмент персонала: пособие по кадровой работе / В. Р. Веснин. — М.: Юрист, 2005. — 496 с.

8. Виханский О. С, Наумов А. И. Менеджмент. — М.: Гардарика, 2006. — 528 с.

9. Волгин А. Охотский Е. В. Книга работника кадровой службы. М.: Экономика, 2008.

10. Волков И. П. Руководителю о человеческом факторе: Социально- психологический практикум. — М.: ИНФРА, 2005.

11. Воробьев, Н. Х. Управление персоналом организации / Н. Х. Воробьев. — М.: ИНФРА-М, 2006. — 452с.

12. Вязикин А. Оценка персонала высшего и среднего звена. — М.: Вершина, 2007.

13. Галенко В. П. Управление персоналом и стратегия предприятия. СПб.: Изд-во СПб, 2006.

14. Грачев М. Суперкадры: Управление персоналом в международной корпорации. М.: Дело, 2007.

15. Друкер П. Труд и управление в современном мире. — М.: Дело, 2007.

16. Зайцев Г. Работа с персоналом в современных условиях хозяйствования: Методические рекомендации. СПб.: Изд-во СПб, 2007.

17. Иванова С., Болдогоев Д., Борчанинова Э., Глотова А., Жигилий О. Развитие потенциала сотрудников. Профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации. — М.: Альпина Паблишерз, 2009.

18. Карданская Н. Л. Принятие управленческого решения: Учеб. для вузов. М.: ЮНИТИ, 2009.

19. Карташова Л. Управление персоналом: Нужны квалифицированные специалисты // Человек и труд. 2007. 6. С. 87.

20. Как управлять персоналом в условиях рынка // Человек и труд. — 2007. № 3. С. 62.

21. Кибанов А. Я., Дуракова К. Б. Управление персоналом организации: отбор и оценка при найме, аттестация. — М.: Инфра-М, 2009.

22. Лазарева Г. В. Управление персоналом. — Челябинск: ИЛУ, 2009.

23. Лукичева, Л. И. Управление персоналом. Курс лекций / Л. И. Лукичева. — Омега-Л, 2007. — 265 с.

24. Наговицин А. Множественность организационных структур управления // Вопросы экономики. 2007.

25. Самыгин, С. И. Управление персоналом / С. И. Смыгин. — Изд. 2-е, перераб. и доп. — Ростов н/д: Феникс, 2006. — 467 с.

26. Соснин, В. А. Управление персоналом организации / В. А. Соснин. — М.: ЮНИТИ, 2006. — 376 с.

27. Старобинский, Э. Е. Как управлять персоналом? / Э. Е. Старобинский. — М.: ИНФРА-М, 2005. — 432 с.

28. Стадник, А. И. Путеводитель по кадровому менеджменту. Выпуск 2 / А. И. Стадник. — М.: Бегин групп, 2005. — 358 с.

29. Стоянов И. Деловая оценка — инструмент управления эффективностью работы персонала // «Кадровик. Кадровый менеджмент», 2009. — № 3.

30. Травин, В.В., Дятлов, В. А. Основы кадрового менеджмента / В. В. Травин, В. А. Дятлов. — М.: Дело, 2006. — 473 с.

31. Управление персоналом: учебное пособие под ред. Сербиновского Б. Ю., Самыгина С. И. — М.: ПРИОР, 2008. — 381 с.

32. Фролов С. С. Социология организаций. — М.: Гардарики, 2005. — 384 с.

33. Шишов С. Персонал — основа достижения целей бизнеса // Управление персоналом, 2009. № 18.

34. Шекшня, С. В. Управление персоналом современной организации: учебник / С. В. Шекшня. — М.: «Бизнес — школа», 2006. — 368 с.

35. Экономика труда: (социально-трудовые отношения) под ред. Волгина H.A., Одегова Ю. Г. — М.: Экзамен, 2006.

Заполнить форму текущей работой