Цели, задачи и виды организационного проектирования.
Факторы,

Тип работы:
Реферат
Предмет:
Теория организации
Страниц:
22

1000 Купить готовую работу
Узнать стоимость

Детальная информация о работе

Содержание

1. Понятие и сущность организационного проектирования

2. Организационное проектирование структуры системы управления персоналом

Заключение

Список литературы

1. Гражданский кодекс РФ ч. 1,2 — М: Гражданское законодательство

2. Бабынина Л. Системы и цели вознаграждения" Кадровик. Кадровый менеджмент", 2007, N 10

3. Соловьев В. С. Организационное проектирование систем управления. Учебное пособие. М., Новосибирск, 2002.

4. Мильнер Б. З. Теория организации: учебник для вузов / Б. З. Мильнер. 5-е изд., перераб. и доп. М.: Инфра-М, 2006.

5. Одегов Ю. Подготовка HR-менеджеров в России, «Кадровик. Кадровый менеджмент», 2008, N 6

6. Богданов А. А. Тектология: Всеобщая организационная наука.М. :Инфра-М. 2006.

Заполнить форму текущей работой