Механизм управления карьерой персонала

Тип работы:
Реферат
Предмет:
Управление персоналом
Страниц:
26

1100 Купить готовую работу
Узнать стоимость

Детальная информация о работе

Содержание

1. Теоретический аспект управления карьерой

1.1 Понятие карьеры работника

1.2 Карьера персонала как объект управления

2. Механизм управления карьерой персонала в современных условиях

2.1 Факторы эффективности развития карьеры

2.2 Организационный механизм управления карьерой

Заключение

Список использованных источников

Список литературы

1. Конституция Р Ф. 1993.

2. Трудовой Кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 года № 197-ФЗ (с последними изменениями).

3. Даль В. Толковый словарь живого великорусского языка. М.: Олма, 2010.

4. Зайцев Г. Г., Черкасская Г. В. Управление деловой карьерой: Учеб. пособие для студ. высш. Учеб. заведений. — М.: Издательский центр «Академия», 2007.

5. Могилевкин Е. А. Карьерный рост: диагностика, технологии, тренинг. Монография. — СПб.: Речь, 2007.

6. Мордовин С. К. Управление персоналом: современная российская практика. — СПб.: Питер, 2007.

7. Практический менеджмент персонала: Пособие по кадровой работе. М.: Юристъ, 2007.

8. Самыгин С. И., Столяренко Л. Д. Менеджмент персонала. — Ростов-на-Дону: «Феникс», 2007.

9. Сотникова С. И. Управление карьерой: Учебное пособие. — М.: ИФРА-М, 2007.

10. Управление персоналом организации. Уч. Под. Ред. А. Я. Кибанова. М., 2007.

11. Управление мотивацией персонала: Учебно-практическое пособие. М., 2008.

12. Управление деловой карьерой: Учеб. пособие для студ. высш. учеб. заведений. М., 2008.

13. Федорова Н. В., Минченкова О. Ю. Управление персоналом организации. — М.: КноРус, 2010.

Заполнить форму текущей работой