Управление персоналом как часть общего менеджмента организации

Тип работы:
Дипломная
Предмет:
Менеджмент
Страниц:
95

6500 Купить готовую работу
Узнать стоимость

Детальная информация о работе

Содержание

Аннотация

Глава 1. Менеджмент организации

1.1. Основные понятия и типы менеджмента

1.2. Принципы, методы менеджмента

1.3. Функции менеджмента

Глава 2. Управление персоналом

2.1. Кадровая политика: разработка и проведение

2.2. Оплата и стимулирование труда

2.3. Социально-психологические аспекты управления персоналом

Глава 3. Управление персоналом в ОАО «МОЭСК»

3.1. Описание организации

3.2. Анализ системы управления персоналом

3.3. Совершенствование управления персоналом

в ОАО «МОЭСК»

Заключение

Список использованных источников

Приложения

Список литературы

Список использованных источников

1. Трудовой кодекс РФ от 30. 12. 2001 № 197-ФЗ (в редакции Федерального закона от 30. 06. 2006 № 90-ФЗ).

2. Абрамова М. А., Александрова Л. С. Ильчикова М. З. Экономическая теория: учебник для студентов вузов (под ред. Камаева В. Д.) — 7-е изд., перераб. и доп. — М.: Издательство «Камерон», 2001. — 640 с.

3. Алексеева М. М. Планирование деятельности фирмы / М. М. Алексеева. — М.: Финансы и статистика, 2003. — 248 с.

4. Арутюнов В. В. Управление персоналом. — М.: Феникс, 2004. — 448 с.

5. Бизюков П. В. Служба управления персоналом: функции, типология, модели // Социологические исследования. — 2007. — № 5. — С. 53 — 61.

6. Волгин Н. А., Одегов Ю. Г. Экономика труда. Социально-трудовые отношения. — М.: «Экзамен», 2006. — 736 с.

7. Гайдук К. В. Проблемы теории и практики управления. — М.: Феникс, 2002. — 405 с.

8. Герчикова И. Н. Менеджмент. — М.: ЮНИТИ, 2001. — 501 с.

9. Горшкова Л. А. Основы управления организацией. Практикум: Учебное пособие. — М.: КноРус, 2006. — 304 с.

10. Драчева Е. Л., Юликов Л. И. Менеджмент: Учебное пособие для студентов учреждений среднего профессионального образования. — М.: Мастерство, 2002. — 288 с.

11. Дружинина И. А. Как стать менеджером. — М.: «Издательство Астрель», «Издательство «Олимп», «Издательство АСТ», 2000. — 192 с.

12. Егоршин А. П. Управление персоналом. — Н. Новгород: НИМБ, 2001. — 720 с.

13. Журавлев П. В. Менеджмент персонала: учебное пособие / П. В. Журавлев. — М.: Издательство «Экзамен», 2004. — 448 с.

14. Кибанов И. Я. Основы управления персоналом. — М.: Инфра-М, 2005. — 304 с.

15. Кибанов И. Я. Управление персоналом организации. Отбор и оценка при найме, аттестация. / А. Я. Кибанов, И. Б. Дуракова. — М.: «Экзамен», 2004. — 416 стр.

16. Кравченко К. А. Эволюция системы управления крупной промышленной компании // Менеджмент в России и за рубежом. — 2007. — № 1. — С. 84 — 92.

17. Ларичева Е. А. Управление персоналом на инновационном предприятии в машиностроении // Менеджмент в России и за рубежом. — 2005. — № 3. — С. 102 — 111.

18. Маслова Е. М. Управление персоналом предприятия. — М.: ЮНИТИ, 2007. — 179 с.

19. Мескон М. Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ. 3-е издание — М.: «Вильямс», 2007. — 672 с.

20. Москвин В. Организация труда в компании — конкурентное преимущество высшего порядка // Инвестиции в России. — 2006. — № 1. — С. 8 — 11.

21. Овчинникова Т. И. Совершенствование организационной структуры пищевых предприятий на основе оценки деятельности персонала // http: //www. kapr. ru.

22. Пирогов Н. От мотивации труда к развитию общества // Наука и жизнь. — 2007. — № 4. — С. 2 — 8.

23. Попов Ю. Н. Современная экономика и социология труда: Учебное пособие / Ю. Н. Попов, А. В. Шевчук; Акад. нар. хоз-ва при Правительстве Р Ф. Фак-т экон. и соц. наук. — М.: Экон-Информ, 2003. — 230 с.

24. Потапов С. В. Как управлять персоналом. — М.: ЭКСМО, 2006. — 143 с.

25. Путятина Л. М. Экономика машиностроительных предприятий: учеб. пособие для студентов вузов / Л. М. Путятина, А. Е. Путятин. — М.: Издательский центр «Академия», 2008. — 304 с.

26. Румянцева З. П. Общее управление организацией. Теория и практика: Учебник. — М.: Инфра-М, 2007. — 304 с.

27. Саминский А. Подбор стимула // Top-manager. — 2006. — № 1. — С. 101 — 104.

28. Сараев В. Эффективный сотрудник: на пути к идеалу // Top-manager. — 2004. — № 4. — С. 18 — 23.

29. Скляренко В. К., Прудников В. М., Акуленко Н. Б., Кучеренко А. И. Экономика предприятия (в схемах, таблицах): Учебное пособие / Под ред. проф. В. К. Скляренко, В. М. Прудникова. — М.: Инфра-М, 2004. — 256 с.

30. Слезингер Г. Э. Социальная экономика: учебник. — М.: Издательство ДИС, 2001. — 368 с.

31. Сорокина Т. Мотивационный менеджмент // Маркетинг. — 2007. — № 6(97). — С. 97 — 103.

32. Справочно-правовая система Консультант-Плюс // www. consultant. ru.

33. Старобинский Э. Е. Как управлять персоналом. — М.: «Крылья», 2002. — 384 с.

34. Управление персоналом / Самыгин С. И. и др. — Ростов н/Д: Феникс, 2006. — 380 с.

35. Филиппенко Ю. Н., Харченко Н. П. Необходимость изучения социально-психологических аспектов процесса управления персоналом // Материалы Х региональной научно-технической конференции. — http: //www. ncstu. ru.

36. Хартанович К. В., Краев В. Н. Основы менеджмента. — М.: «Академический проект», 2006. — 667 с.

37. Цуглевич В. Н. Корпоративный менеджмент в условиях нестабильного рынка / Под общ. ред. Н. П. Тихомирова. — М.: Издательство «Экзамен», 2003. — 320 с.

38. Чеглакова Л. М. Изменения в практике управления персоналом на современных промышленных предприятиях // Социологические исследования. — 2007. — № 5. — С. 46 — 52.

39. Шапиро С. А. Управление человеческими ресурсами. Практическое пособие по кадровому планированию организации. — М.: Гросс Медиа, 2007. — 173 с.

40. Шекшня С. В. Управление персоналом организации.- М.: ЗАО «Бизнес-школа» «Интел Синтез», 1997. — 336 с.

41. Шорникова Н. Формирование организационной структуры и кадрового потенциала предприятия // Человек и труд. — 2004. — № 11. — С. 84 — 87.

42. Щербина В. В. Проблема менеджмента в сфере управления человеческими ресурсами // Социологические исследования. — 2003. — № 7. — С. 57 — 69.

43. www. csr-rspp. ru

44. www. moesk. ru.

Заполнить форму текущей работой