Делегирование полномочий (виды и методы)

Тип работы:
Курсовая
Предмет:
Менеджмент
Страниц:
34

1400 Купить готовую работу
Узнать стоимость

Детальная информация о работе

Содержание

1. Принципы и особенности делегирования полномочий

1.1 Понятие делегирования полномочий

1.2 Организация делегирования полномочий на предприятии

1.3 Правила и ошибки делегирования

2. Методы и способы делегирования полномочий

3. Анализ процесса делегирования полномочий ООО РИА «ВИС»

3.1 Характеристика управления персоналом на предприятии

3.2 Мероприятия по совершенствованию организационного управления с применением делегирования

Заключение

Список литературы

1. Авдеев В. В. Управление персоналом: технология формирования команды: Учебное пособие. — М.: Финансы и статистика, 2003.

2. Ильин Е. П. Мотивация и мотивы. — СПб. Проспект, 2002.

3. Ладанов И. Д. Практический менеджмент. Часть. 2.: Управление персоналом / под ред. Сергеюка П. И. — М.: «Ника», 2002.

4. Максимов П. Ю. Труд в контексте социализации человека // Человек и труд, 2003, № 6.

5. Менеджмент организации: Учебное пособие для ВУЗов / Под ред. З. П. Румянцевой, Н. А. Саломатина. — М.: ИНФРА — М, 2003.

6. Самыгин С. И., Столяренко Л. Д. Менеджмент работников. — М.: Зевс, 2007.

7. Санталайнен Т., Воутилайнен Э. и др. Психология управления. — М.: Издательская группа «Прогресс», 2003.

8. Ситников А. Д. Управление персоналом организации. Учебник для ВУЗов. — М.: ИНФРА-М, 2003.

9. Скопылатов И. А., Ефремов О. Ю. Управление персоналом. — СПб.: Изд-во Смольного ун-та, 2005.

10. Шипунов В. Г., Кишкель Е. Н. Основы управленческой деятельности: Учеб. для сред. спец. учеб. заведений. — М.: Высшая школа — 2006.

Заполнить форму текущей работой