Авторитарный стиль управления персоналом

Тип работы:
Реферат
Предмет:
Управление персоналом
Страниц:
23

720 Купить готовую работу
Узнать стоимость

Детальная информация о работе

Содержание

Глава 1 Общие характеристики стилей управления персоналом

Глава 2 Авторитарный стиль управления: за или против

Глава 3 Авторитарный стиль управления персоналом на примере компаний

Заключение

Приложение 1

Приложение 2

Список литературы

1. Базарова Т. Ю., Еремина Б. Л., Управление персоналом, М.: 2001 г.

2. Веснин В. Р., Менеджмент: учебник, М.: 2004 г.

3. Гроув Эндрю «Выживают только параноики», Москва, Альпина Бизнес Букс, 2004

4. Дорошеева М. В. Подбор руководителя для конкретного коллектива. //Управление персоналом. -2005. -№ 8.

5. Драчева Е. Л., Юликов Л. И., Менеджмент, М.: 2001 г.

6. Огарков А. А., Управление организацией, учебник, М.: 2006 г.

7. Персональный менеджмент: учебник, Под ред. Резника С. Д., М.: 2002 г.

8. Журнал «Эксперт» — Мнение профессионалов о стиле управления. 2007. -№ 2. Стр. 43−45

9. www. stinscorp. ru — сайт «Стинс Коман Корпорейшн»

10. www. finam. fm — интервью с БОРИС ГРАНОВСКИЙ, генеральный директор ООО «Стинс Коман Корпорейшн»; АЛЕКСАНДР ГАЛЬЧИН, бизнес-тренер, консультант на тему «Демократичный или авторитарный руководитель. У кого больше шансов?»

Заполнить форму текущей работой