Психологические аспекты подбора персонала в организации

Тип работы:
Дипломная
Предмет:
Психология
Страниц:
82

5500 Купить готовую работу
Узнать стоимость

Детальная информация о работе

Содержание

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ПРОБЛЕМЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ПОДБОРА СТРАХОВЫХ АГЕНТОВ

1.1. АНАЛИЗ ПРОБЛЕМЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ПОДБОРА В ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ ЛИТЕРАТУРЕ

1.2. ОБОСНОВАНИЕ СУЩНОСТИ И СОДЕРЖАНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ПОДБОРА В ОРГАНИЗАЦИЯХ

1.3. ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ

ГЛАВА 2. ЭКСПЕРИМЕНТАЛЬНОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ПСИХОЛОГИЧЕСКИХ ОСОБЕННОСТЕЙ В ХОДЕ ДИАГНОСТИКИ ПРИ ПОДБОРЕ КАДРОВ

2.1. ОБОСНОВАНИЕ ЗАМЫСЛА ЭКСПЕРИМЕНТА

2.2. ОРГАНИЗАЦИЯ И ХОД ЭКСПЕРИМЕНТА

2.3. РЕЗУЛЬТАТЫ ЭКСПЕРИМЕНТА И ИХ ОБСУЖДЕНИЕ

РЕКОМЕНДАЦИИ ПСИХОЛОГУ ОРГАНИЗАЦИИ ПО ОТБОРУ КАДРОВ

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

ПРИЛОЖЕНИЕ

Список литературы

Список используемой литературы

1. Авдулова Т. П. Психологические основы менеджмента. М.: ЛИБЕРЕЯ-БИБИИНФОРМ, 2005. — 154 с.

2. Актуальные проблемы управления персоналом. Под редакцией Платонова Ю. П. Делком, 2000. — 204 с.

3. Базаров Т. Ю. Управление персоналом. Практикум. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2009. — 239 с.

4. Бардиер Г. Л. Бизнес-психология. М.: Генезис, 2002. — 332 с.

5. Бизнес-этика. Автор-составитель Кузнецов И. Н. М.: Дашков и К, 2008. — 498 с.

6. Бодров В. А. Психология профессиональной пригодности. М.: ПЕР СЭ, 2001. — 511 с.

7. Болотова А. К., Романов В. Я, Штроо В. А., Рубан А. С. Письменные работы по психологии. М.: Апрель, 2005. — 402 с.

8. Василюк Ф. Е. Психология переживания. М.: МГУ, 2004. — 246 с.

9. Винокуров Л. В., Скрипка И. И. Организационная психология. СПб.: Питер, 2004. — 511 с.

10. Григорович Л. А. Введение в профессию «Психолог». М.: Гардарики, 2006. — 192 с.

11. Дырка С. Социально-психологические аспекты трудовой активности. // Государственная служба. 2005. № 5 с. 87 — 96.

12. Елисеев О. П. Практикум по психологии личности. СПб.: Питер, 2007. — 512 с.

13. Зеер Э. Ф. Психология профессионального образования. М.: МИСИ, 2004. — 480 с.

14. Зеер Э. Ф. Психология профессий. М.: МИСИ, 2005. — 518 с.

15. Ильин Е. П. Дифференциальная психология профессиональной деятельности. СПб.: Питер, 2008 — 432 с.

16. Ильин. Е. П. Мотивы и мотивация. СПб.: Питер, 2008. — 512 с.

17. Ильин Е. П. Психология индивидуальных различий. СПб.: Питер, 2004. -701 с.

18. Истратова О. Н., Эксакусто Т. В. Справочник психолога-консультанта организации. Ростов на Дону: Феникс, 2007. — 638 с.

19. Исмагилова Ф. С. Основы профессионального консультирования. — М.: Издательство Московского психолого-социального института; Воронеж: Издательство НПО «МОДЭК», 2003. — 256 с.

20. Кабаченко Т. С. Психология управления. М.: Педагогическое общество России, 2004. — 384 с.

21. Карпов А. В. Психология менеджмента. М.: Гардарики, 2006. — 584с.

22. Климов Е. А. Индивидуальный стиль деятельности в зависимости от типологических свойств нервной системы. Казань: Гос. Университет, 2000. — 336 с.

23. Климов Е. А. Психология профессионального самоопределения. М.: Академия, 2004 — 326.

24. Климов Е. А. Развивающийся человек в мире профессий. Обнинск: Из-во «Принтер», 2000. — 336 с.

25. Ковалев В. И. Мотивы поведения и деятельность. М.: Аспект-пресс, 2001. — 252 с.

26. Медведев Д. С. Современные психотехники: технология профессионально-психологического подбора кадров. Ростов н/Д: Феникс, 2008. — 582 с.

27. Маркова А. К. Психология профессионализма. М., ЭКСМО-Пресс, 2004 — 336 с.

28. Мананикова Е. Н. Психология управления. М.: Дашков и К, 2007. — 320 с.

29. Могилевкин Е. А. Карьерный рост. Диагностика, технологии, тренинг. СПб.: Речь, 2007. — 336 с.

30. Мучински П. Психология. Профессия. Карьера. СПБ.: Питер, 2004. — 539 с.

31. Немов Р. С., Алтунина И. Р. Социальная психология. СПб.: Питер, 2008. — 432 с.

32. Основы социально-психологических исследований. М.: Гардарики, 2007. — 334 с.

33. Организационная психология. Под редакцией Суходольского Г. В., Скрипка И. И. Харьков: Гуманитарный центр, 2004. — 256 с.

34. Организационная психология. Хрестоматия. Под редакцией Винокурова Л. В., Скрипка И. И. СПб.: Питер, 2004. — 512 с.

35. Основы психологии: практикум. Редактор-составитель Столяренко Л. Д. Ростов/н/Д: Феникс, 2007. — 703 с.

36. Практикум по дифференциальной диагностике профессиональной пригодности. Под редакцией Бодрова В. А. М.: ПЕР СЭ, 2004. — 768 с.

37. Профессиональная пригодность: субъективно-деятельностный подход. Под редакцией В. А. Бодрова. М.: Институт психологии РАН, 2004. — 390 с.

38. Пряжников Н. С, Пряжникова Е. Ю. Психология труда и человеческого достоинства. M.: Академия, 2001. — 412 с.

39. Пряжникова Е. Ю. Пряжников Н.С. Профориентация. М.: Академия, 2005. — 496 с.

40. Психология менеджмента. Под редакцией Никифорова Г. С. СПб.: Питер, 2004. — 639 с.

41. Психология профессионального здоровья. Под редакцией Никифорова Г. С. СПб.: Речь, 2006. — 480 с.

42. Психология труда. Под редакцией А. В. Карпова. М.: Владос, 2005. — 350 с.

43. Психологические основы профессиональной деятельности: хрестоматия. Под редакцией В. А. Бодрова. М.: ПЕР СЭ; Логос, 207. — 855 с.

44. Профессиология. Под редакцией Караяни А. Г., Сулимова Ю. Г. М.: Военный университет, 2004. — 276 с.

45. Психология управления персоналом: Пособие для специалистов, работающих с персоналом. Под редакцией А. В. Батрашева, А. О. Лукьянова. М.: Психотерапия, 2007. — 624 с.

46. Психология делового преуспевания. Под редакцией Колесникова А. Н. М.: Владос-Пресс, 2003. — 304 с.

47. Практическая психодиагностика. Методики и тесты. Учебное пособие. Редактор и составитель Райгородский Д. Я. Самара, 2001. — 456 с.

48. Психология труда и организационная психология. Под ред. Е. А. Климова, И. В. Екевичевой, О. Г. Носковой. М.: РПО, 2001. — 256 с.

49. Романова Е. С. 99 популярных профессий. СПб.: Питер, 2006. — 464 с.

50. Ромашов О. В. Социология труда. М.: Гардарики, 1999. — 446 с.

51. Розанова В. А. Психология управления. М.: ЗАО Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2004. — 400 с.

52. Толочек В. А. Современная психология труда. СПб.: Питер, 2006. — 479 с.

53. Толочек В. А. Стили профессиональной деятельности. М.: Смысл, 2000. — 199 с.

54. Удальцова М. В. Социология управления. Новосибирск: НГАЭиУ, 2005. — 144 с.

55. Управление персоналом организации. Под редакцией А. Я. Кибанова. М.: ИНФРА-М, 2007. — 638 с.

56. Управление персоналом организации. Под редакцией Базарова Т. Ю., Еремина Б. Л. М.: ЮНИТИ, 2009. — 560 с.

57. Шарухин А. П. Психология менеджмента. СПб.: Речь, 2005. — 352 с.

58. Чикер В. А. Психологическая диагностика организации и персонала. СПб.: Речь, 2004. — 176 с.

59. Шейнис М. Ю. Рабочая книга психолога организации. Самара: Бахра-М, 2005. — 224 с.

60. Щелокова О. Ю. Червинская К.Р. Медицинская психодиагностика и инженерия знаний. М.: Академия, 2005. — 624 с.

Заполнить форму текущей работой