Этический кодекс организации

Тип работы:
Реферат
Предмет:
Этика
Страниц:
23

720 Купить готовую работу
Узнать стоимость

Детальная информация о работе

Содержание

1. Понятие этического кодекса организации

2. Этический кодекс организации (на примере Уникредит Банка)

3. Разработка кодекса (идеального) организации (кадровое агентство Прайм Персонал)

4. Роль и значение кодексов этики

Заключение

Список литературы

1. Базаров Т. Ю. Управление персоналом. — М., 2007

2. Барышников М. Н. История делового мира России. Пособие для студентов вузов. — М., 2004

3. Гибсон Д. Л., Иванцевич Д., Доннелли Д. Х., мл. Организации: поведение, структура, процессы. — М.: Инфра-М, 2000.

4. Гусейнов А. А. Введение в этику. М., 1985.

5. Зверинцев А. Б. Коммуникационный менеджмент. — М., 2005

6. Гусейнов А. А., Иррлитц Г. Краткая история этики. М., 1987.

7. Зеленкова И. Л., Беляева Е. В. Этика. Минск, 1997.

8. Королько В. Паблик рилейшенз. — М., 2000

9. Локтев С. А., Межов И. С., Урман Л. И. Система управления предприятием, адекватная реалиям России. // ЭКО 2001. — № 5. С. 11

10. Лютенс Ф. Организационное поведение. — М.: Инфра-М, 1999.

11. Очерки истории этики. М., 1986.

12. Принципы этики. М., 1984.

13. Сущенко В. А. История российского предпринимательства. Учебное пособие для студентов лицеев, колледжей и вузов. — Р/н/Д, 1997;

14. Шрейдер Ю. А. Лекции по этике. М., 1994.

15. Управление предприятием. — М.: Экономика, 2007

Заполнить форму текущей работой