Экономическая сущность заработной платы, принципы, методы определения и планирования

Тип работы:
Курсовая
Предмет:
Экономика предприятия
Страниц:
37

1600 Купить готовую работу
Узнать стоимость

Детальная информация о работе

Содержание

1. Теоретические основы заработной платы

1.1. Понятие и сущность заработной платы…5

1.2. Организация и планирование оплаты труда на предприятии

2. Организация и планирование оплаты труда работников

ООО «Продукты»

2.1. Оценка организации оплаты труда работников

ООО «Продукты»

2.2. Анализ эффективности оплаты труда работников

ООО «Продукты»

1.3. Планирование заработной платы

Заключение

Приложение 1. Формы и системы оплаты труда

Приложение 2. Структура управления ООО «Продукты»

Приложение 3. Финансовые показатели работы ООО «Продукты»

Список литературы

1. Гражданский Кодекс Российской Федерации. М.: ИНФРА-М, 2007. — 560с.

2. Налоговый Кодекс Российской Федерации. М.: ИНФРА-М, 2005. — 528с.

3. Трудовой кодекс Российской Федерации. — М.: ЭКСМО, 2008. — 272с.

4. Постановление Правительства Р Ф от 11. 04. 03 213 «Об особенностях исчисления заработной платы» // Собрание законодательства. — 2008. — № 18. — с. 1542.

5. Постановление Госкомстата России от 05. 01. 04 1 Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты // Собрание законодательства. — 2005. — № 5. — с. 1802.

6. Постановление Госкомстата Р Ф от 24. 11. 00 116 (ред. от 19. 09. 02) Об утверждении инструкции о составе фонда заработной платы и выплат соци-ального характера при заполнении организациями форм федерального госу-дарственного статистического наблюдения // Собрание законодательства. — 2003. — № 9. — с. 1915.

7. Албастова Л. Н. Технологии эффективного менеджмента: Учебно-практическое пособие. — М.: Издательство ПРИОР. -2007. -284с.,

8. Алиев И. М., Горелов Н. А. Политика доходов и заработной платы: Учебник. — М.: Феникс, 2008. — 382с.

9. Архипов А. И., Кокин Ю. П., Лаврентьев В. М., Карпухин Д. Н., Куль-бовская Н.К., Маслова И. С. Экономика труда. — М.: Экономика, 2009. — 559с.

10. Веснин В. Р. Практический менеджмент персонала: Пособие по кад-ровой работе. — М. :Юристь. -2005. -496с.

11. Войтов А. Г. Эффективность труда и хозяйственной деятельности. — М.: Дашков и К, 2009. — 232с.

12. Генкин Б. М. Экономика и социология труда: Учебник. — М.: Норма, 2007. — 448с

13. Дашков Л. П., Памбухчиянц В. К., Памбухчиянц О. В. Организация труда работников торговли. — 3-е изд., перераб. и доп. — М.: Дашков и К, 2008. — 240с.

14. Долинина Т. Н. Внутрифирменная политика оплаты труда: эконо-мическое обоснование. — М.: Издательство Гревцова, 2008. — 320с.

15. Емельянова Т. В., Лебедева С. Н., Мисникова Л. В. Организация тру-да. — Минск: Вышейшая школа, 2005. — 302с.

16. Кузнецова В. В. Заработная плата. — М.: Велби Проспект, 2005. — 200с.

17. Кузьмин С. А. Рыночная экономика и труд. — М.: Финансы и стати-стика. -2006. -144с.

18. Мазин Л. А. Экономика труда: Учебное пособие. — М.: Юнити, 2008. — 575с.

19. Мумладзе Р. Г., Гужина Г. Н. Экономика и социология труда: Учеб-ник. — М.: КноРус, 2009. — 328с.

20. Мухина Н. В. Налоговый учёт расходов на оплату труда / Н.В. Му-хина, Д. А. Волошин // Главбух. — 2005. — № 3. — С. 42−50.

21. Одегов Ю. Г., Руденко Г. Г., Федченко А. А. Экономика персонала: Учебник. — М.: Альфа-Пресс, 2009. — 1312с.

22. Прохорова М. В., Кондратьева Ю. И. Эффективная система оплаты труда: разработка и внедрение. — М.: Омега-Л, 2008. — 180с.

23. Ромашов О. В. Социология труда: Учеб. пособие. — М. :Гардарики. -2005. -320с.

24. Рунова В. Заработная плата как зеркало российской экономики // Экономика и жизнь. — 2006. — 8 (февраль). — с. 30.

25. Экономика труда / под ред. Н. А. Волгина. — М.: Экзамен, 2006. — 736с.

26. Экономика труда / под ред. Н. А. Горелова. — СПб.: Питер, 2007. — 704с.

27. Юцковская И. Д. Оплата труда // Финансовые и бухгалтерские кон-сультации — 2007. — 9. — с. 54−56.

29. Яковлева Т. Г. Эффективные системы оплаты труда. — М.: Альфа-Пресс, 2006. — 168с.

Заполнить форму текущей работой