Организация подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров на предприятии

Тип работы:
Дипломная
Предмет:
Управление персоналом
Страниц:
107

7200 Купить готовую работу
Узнать стоимость

Детальная информация о работе

Содержание

Глава 1. Теоретические основы подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в организации

1.1 Сущность профессионального обучения в организации, его методы и формы

1.2 Подходы к системе подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в организации

1.3 Современные тенденции развития систем профессионального обучения кадров в России и за рубежом

Глава 2. Анализ системы подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в ООО «Бенат»

2.1 Характеристика и основные технико-экономические показатели деятельности ООО «Бенат»

2.2 Структура и динамика кадровой составляющей ООО «Бенат»

2.3 Анализ системы подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в ООО «Бенат»

2.4 Разработка рекомендаций по совершенствованию системы подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в ООО «Бенат»

2.5 Оценка социально-экономической эффективности разработанных рекомендаций и предложений

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Приложение 1

Приложение 2

Приложение 3

Приложение 4

Приложение 5

Приложение 6

Список литературы

Источники

1. Устав организации ООО «Бенат»

2. Положение о введении в должность ООО «Бенат»

3. Положение о наставничестве в ООО «Бенат»

4. Правила внутреннего трудового распорядка ООО «Бенат»

5. Отчет о финансовой деятельности ООО «Бенат» за 2011 г.

6. Отчет о движении кадров ООО «Бенат» за 2011 г.

7. Отчет о проведенном обучении сотрудников ООО «Бенат» в 2011 г.

Использованная литература

1. Авдеев В. В. Управление персоналом: технология формирования команды / В. В. Авдеев. — Москва: Финансы и статистика, 2008. — 295 с.

2. Аверин А. Н. Профессиональная подготовка кадров. — М.: ЮНИТИ, 2008. — 154 с.

3. Аксенова Е. А. Управление персоналом: Учеб. для вузов / Под ред. Т. Ю. Базарова, Б. Л. Еремина. — 2-е изд., перераб. и доп. — Москва: ЮНИТИ, 2009. — 354 с.

4. Армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами. — СПб.: Питер, 2010. — 428 с.

5. Бавыкин В. Новый менеджмент. Управление предприятием на уровне высших стандартов. — М.: Экономика, 2007. — 765 с.

6. Батяев А. А. Идеальный персонал. Профессиональная подготовка, переподготовка, повышение квалификации. — М.: Альфа-Пресс, 2007. — 187 с.

7. Бухалков М. И. Управление персоналом: Учебник. — М.: ИНФРА-М, 2009. — 321 с.

8. Варламова Е. Как и зачем обучают персонал // Кадровое дело. — № 2. — 2009. — с. 41−47.

9. Воротынцева Т., Неделин Е. Строим систему обучения персонала: Практическое руководство для специалиста по обучению Бизнес-технологии. — Изд-во: Речь, 2008. — 253 с.

10. Герасимов Б. Н., Чумак В. Г., Яковлева Н. Г. Менеджмент персонала: учебное пособие/Ростов на Дону: Феникс, 2007. — 448 с.

11. Герчикова И. Н. Менеджмент. Учебник. — М.: ЮНИТИ, 2008. — 367 с.

12. Голви У. Т. Работа как внутренняя игра: Фокус, обучение, удовольствие и мобильность на рабочем месте (пер. с англ. Гутниковой Т.). — М.: Альпина Бизнес Букс, 2009. — 252 с.

13. Деслер Г. Управление персоналом. — М.: Бином, 2010. — 213 с.

14. Журавлев П. В. Управление человеческими ресурсами: опыт индустриально развитых стран. — М.: Изд-во «Экзамен», 2008. — 294 с.

15. Зуб А. Т. Стратегический менеджмент: Теория и практика: Учебное пособие для вузов. — М.: Аспект Пресс, 2010. — 357 с.

16. Кайнова С. В. Модульная система обучения // Человек и труд. — № 2. — 2010. — с. 14−17.

17. Кибанов А. Я. Управление персоналом организации. Государственный университет управления. — М.: Экзамен, 2008. — 345 с.

18. Кибанов А. Я. Концепции и виды обучения персонала. // Кадровик. Кадровый менеджмент, 2008. — № 9. — с. 22−27.

19. Колпаков В. М. Управление развитием персонала: Учебное пособие для вузов. — МАУП, 2007. — 321 с.

20. Комисарова Т. А. Управление человеческими ресурсами. — М.: Дело, 2007. — 312 с. (Серия: Учебные пособия по программам MBA).

21. Коул Д. Управление персоналом в современных организациях. — М.: Вершина, 2008. — 297 с.

22. Ладанов И. Д. Под ред. проф. Сергеюка П. И. Практический менеджмент. Управление персоналом: Секреты современного бизнеса. Пособие для руководителей и предпринимателей. — М.: Ника, 2010. — 226 с.

23. Лобанов В. Управление высшим административным персоналом (опыт Голландии и США) // Проблемы теории и практики управления: Междунар. журнал. — Москва, 2011. — № 2. — с. 118−123.

24. Магура М. И., Курбатова М. Б. Чему и как учить руководителей. // Управление персоналом. — 2008. — № 7. — с. 22−25.

25. Магура М. И. Обучение персонала как конкурентное преимущество. — М.: Интел-Синтез, 2009. — 275 с.

26. Маслов Е. В. Управление персоналом предприятия. — М.: Инфра-М, 2010. — 321 с.

27. Михайлов Ф. Б. Управление персоналом: классические концепции и новые подходы. — Казань: Изд-во КФЭИ, 2007. — 293 с.

28. Мишурова И. В., Кутелов П. В. Управление обучением персонала: Учебно-практическое пособие. — М.: ИКЦ «МарТ», 2008. — 264 с.

29. Мордовин С. К. Управление персоналом: соврем. рос. практика: учеб. пособие. — 2-е изд. — СПб.: Питер, 2010. — 327 с.

30. Пилипенко Н. М. Формирование квалифицированных рабочих кадров. — М.: Экономика, 2011. — 278 с.

31. Румизен М. К. Управление знаниями. — М.: Астрель, 2010. — 310 с.

32. Сапунов М. К. Разработка целевых программ в управлении персоналом // Деньги и кредит. — 2009. — № 12. — с. 41−43.

33. Седегов Р. С., Кабушкин Н. И., Кривцов В. Н., Управление персоналом. Сотрудники как фактор успеха предприятия. Учебное пособие. — Мн.: «БГЭУ», 2007. — 211 с.

34. Сидоров В. А. Образование и подготовка кадров в условиях новой технической реконструкции. — М.: Высш. шк., 2010. — 271 с.

35. Синявец Т. Роль системы управления персоналом в увеличении рыночной стоимости компании // Проблемы теории и практики управления — 2008. — № 2. — с. 92−101.

36. Смагин С. И. Менеджмент персонала. — Ростов-на-Дону: Феникс, 2007. — 367 с.

37. Сниховская И. В. Управление и обучение персонала — основа механизма управления инновационной деятельностью // Конкурс. — 2009. — № 2. — с. 15−17.

38. Травин В. В., Дятлов В. А. Менеджмент персонала предприятия. — М.: Дело, 2010. — 393 с.

39. Хорошев Г. И. Управление персоналом: Конспект лекций / Г. И. Хорошев, Н. Т. Савруков; Санкт-Петербургский государственный технический университет. — СПб.: Политехника, 2008. — 176 с.

40. Чеглакова Л. М. Изменения в практике управления персоналом на современных промышленных предприятиях // Социологические исследования. — 2009. — № 5. — с. 46−53.

41. Шакирова И. Э. Тренинги для персонала: Корпоративные стандарты обучения и оценки Психологический тренинг. — Изд-во: Речь, 2008. — 173 с.

42. Шекшня С. В. Управление персоналом современной организации. — М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-синтез», 2007. — 332 с.

43. Шифрин М. Б. Стратегический менеджмент. — СПб.: Питер, 2009. — 183 с.

Заполнить форму текущей работой