Организация эффективного управления адаптацией персонала на примере организации

Тип работы:
Дипломная
Предмет:
Управление персоналом
Страниц:
99

7200 Купить готовую работу
Узнать стоимость новой

Детальная информация о работе

Содержание

1 ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ АДАПТАЦИЕЙ ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ

1.1. Сущность и цели процесса адаптации персонала

1.2. Современные технологии социально-психологической адаптации персонала

1.3. Особенности процесса социально-психологической адаптации

2 УПРАВЛЕНИЕ АДАПТАЦИЕЙ ПЕРСОНАЛА НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО «ЕКАТЕРИНБУРГ-КРОВ»

2.1. Краткая характеристика организации

2.2 Организационная структура

2.3 SWOT-анализ ООО «Екатеринбург-Кров»

2.4 Количественная и качественная характеристика персонала

2.5 Особенности адаптации персонала

3 ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ АДАПТАЦИИ ПЕРСОНАЛА

3.1 Организация процесса адаптации персонала

3.2 Разработка анкеты по адаптации персонала

3.3 Тестирование по адаптации персонала

3.4 Методики адаптации персонала

3.5 Анализ результатов исследования

3.6 Рекомендации по совершенствованию адаптации персонала

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

ПРИЛОЖЕНИЯ

Список литературы

1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30. 12. 2001 N 197-ФЗ (ред. от 29. 12. 2010) (с изм. и доп., вступающими в силу с 07. 01. 2011)

2. Бахарев А. Технологии адаптации персонала // http: //www. hrm. ru/tekhnologii-adaptacii-personala

3. Богословская О., Павлова В. Тренинг как обучающая технология. Alma Mater: Вестник высшей школы. — 2007. — № 5.

4. Бурков В. Н., Ириков В. А. Модели и методы управления организационными системами. — М.: Наука, 2004.

5. Бурков В. Н. Экономические проблемы управления производст-вом. -М. :Консалтинговая фирма РОЭЛ- консалтинг, 2006.

6. Володина Н. А. Адаптация персонала. — М., 2010. — 240 с.

7. Волина В. Методы адаптации персонала // Управление персоналом. — 2008. — № 13.

8. Веснин В. Р. Практический менеджмент персонала. — М., 2008.

9. Завьялова Е. К. Психологические механизмы социальной адаптации человека // http: //consult. pu. ru/content/view/103/23/

10. Егоршин А. П. Основы управления персоналом: Методические рекомендации по дисциплине. — Н. Новгород: НИМБ, 2003.

11. Каркуленко Н. Адаптация работника: задачи, средства, проблемы // Работа & Зарплата — № 2 — 2005.

12. Кибанов А. Я. Оценка экономической и социальной эффективности проекта совершенствования системы и технологии управления персоналом организации: Учебное пособие/ ГУУ. М., 2006. -41 с.

13. Кибанов А. Я. Как уменьшить стартовые издержки в управлении трудовой адаптации // Кадровик. Кадровый менеджмент — № 2 — 2008.

14. Коханов Е. Ф. Отбор персонала и введение в должность. М., 2006.

15. Климашин И. А. Адаптация: методика, технология, опыт. // Справочник по управлению персоналом. -№ 10. -2005.

16. Материалы программы «Практика кадровых служб Санкт-Петербурга» / http: //www. smesupport. leontief. ru/recruitment.

17. Плешин И. Ю. Управление персоналом. — СПб., 2005.

18. Райгородский Д. Я. Практическая психодиагностика. Методики и тесты. — Самара: Изд. Дом «БАХРАХ-М», 2004. — 285 с.

19. Розанова В. А Психология управления: Учебно-практическое пособие, — М ЗАО Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2006.

20. Старобинский Э. Е. Как управлять персоналом, — М.: Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2005.

21. Тарасов В. К. Персонал-технология: отбор и подготовка. — Л.: Машиностроение, 2009.

22. Ткачишина О. Р. Социально-психологический тренинг как сред-ство повышения адаптированности персонала // Научные материалы международного форума и школы молодых ученых ИП РАН — М.: Изд-во РАН, 2009. — 426 с.

23. Управление персоналом организации / Под. ред. А. Я. Кибанова. — 3-е изд., доп. и перераб. — М.: ИНФРА-М, 2005. — 628 с.

24. Уткин Э. А., Кочеткова А. И. Управление персоналом в малом и среднем бизнесе/ - М.: Изд. АКАЛИС, 2003. — 485 с.

25. Управление персоналом. Под ред. Т. Ю. Базарова, Б. Л. Еремина, М., 2008.

26. Программа адаптации [Электронный ресурс]/ HR-Portal: Сообщество HR-Менеджеров // М: 2004−2008. — Режим доступа: |http: //www. hr-portal. ru/, — Своб. доступ.

27. Процесс адаптации [Электронный ресурс]/ HR-Portal: Сообщество HR-Менеджеров // М: 2004−2008. — Режим доступа: |http: //www. hr-portal. ru/, — Своб. доступ.

28. Успешная адаптации: свой среди своих Программа адаптации [Электронный ресурс]/ Кадровик. ру: ВКК-Национальный союз кадровиков // М: 2002−2011. — Режим доступа: http: //www. kadrovik. ru/, — Своб. доступ.

Заполнить форму текущей работой