Анализ основных систем оценки персонала в организации (на англ.
языке)

Тип работы:
Реферат
Предмет:
Менеджмент
Страниц:
6

770 Купить готовую работу
Узнать стоимость

Детальная информация о работе

Содержание

Contents

1Subject matter of the paper

2Topicality of the paper

3 The goal of the paper

4 Methods and materials of the study

5 The essence of the problem

6 Conclusion

Bibliography list

Список литературы

Bibliography list

Ovchinnikova T. New paradigm of human resource management//Human resource management. — 2006. — № 7. — p. 34−39.

DrofaV.V., Polovinko V. S. Human resource management of the research organizations. — M: Inform-Znaniye; Omsk: Publishing house Heritage. Dialogue Siberia, 2008. — 208 p.

Dmitrenko G. A., Sharapatova E. A. Maksimenko T. M Motivation and performance assessment. — M. :infa-M, 2008. — 321 p.

Maslov E.V. Enterprise human resource management. — M: INFRA-M; Novosibirsk: NGAEU, 2007. — 312p.

Tretjakov E.P. Assessment of labor potential of organization/E.P. Tretjakov//Management in Russia and abroad. — 2009. — No. 1. — Page 136−144

Заполнить форму текущей работой