Российский опыт

Тип работы:
Курсовая
Предмет:
Экономика
Страниц:
20

1500 Купить готовую работу
Узнать стоимость

Детальная информация о работе

Содержание

1. ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ

1.1 Оплата труда: политика и механизм формирования

1.2 Оплата труда в современных условиях

2. ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

Список литературы

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

1. http: //archive. kremlin. ru/appears /2011/02/08/1542_ type63374type63378type82634_159 528. shtml

2. http: //www. gks. ru/free_doc/2011/wages/ oct2011/trud2011. htm

3. Яковлев Р. А. Оплата труда в организации. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: МЦФЭР, 2011.

4. Жуков А. Л. Регулирование заработной платы в соглашениях и коллективных договорах: Учеб. по- собие для вузов. — М.: МИК, 2009.

5. Сковпень В. А. Тарифная система: состояние и перспективы развития. — М.: ФГУП «НИИ ТСС» Росздрава, 2008. С. 67.

6. Гулиева М. А. Проблемы унификации систем оплаты труда на промышленных предприятиях, входящих в состав холдинговых структур // Человек и труд. — 2011. -№ 1. С. 32−36. — 0,5 п.л.

7. Гулиева М. А. Проблемы управления процессом реформирования системы оплаты и стимулирования труда на промышленном предприятии // Человек и труд. — 2007. -№ 11. С. 61−64. — 0,4 п.л.

8. Трудовой кодекс Российской Федерации (принят 30 декабря 2001г). № 197-ФЗ. — Последнее издание.

9. Управление персоналом: учебник / ред. А. И. Турчинова. — М.: Изд-во РАГС, 2011. — 488 с.

10. Соломанидина Т. О. Мотивация трудовой деятельности персонала / Т. О. Соломанидина, В. Г. Соломанидин. — // Управление персоналом. — 2010. — С. 278.

11. Шубенкова Е. В. Современные программы признания заслуг персонала в обеспечении высокого качества // Управление персоналом. — 2010. — № 4.

12. Магура М. И. Управление мотивацией персонала // Управление персоналом. — 2010. — № 17.

Заполнить форму текущей работой