Проблеми розвитку менеджменту в умовах України

В зв’язку із прийняттям Основного закону країни — Конституції України, в якій встановлені закони, права, норми, нові форми власності, інтенсивно змінюється практика управлення.

На даний час в Україні спостерігаються активний процес ринкових перетворень, значний ріст фірм, нових підприємств, організації з приватною формою власності, які займаються підприємницького діяльністю, бізнесом. Перехід до ринкової економіки створив одну із глобальних проблем в Україні - створення цивілізованої системи управління ринковою економікою, яка дозволила б на основі права і конкуренції успішно розвиватись організаціям, підприємствам, колективам, соціальним групам, особистості .

Для того щоб в Україні досягти результатів рівні цивілізованих країн, необхідно :

• 1. Створити умови для зміни командно — адміністративної системи і методів управлення на сучасний менеджмент, як в рамках фірм, організацій так і в рамках держави.
• 2. Гнучко поєднувати методи ринкового регулювання з державним регулюванням соціально — економічних процесів.
• 3. Активно розвивати бізнес і підприємництво, де основним регулятором являвся бізнес і відносини в ньому.
• 4. Формулювання і функціонування ринкових господарюючих суб'єктів як відкритих соціально — орієнтованих систем.
• 5. Поступове створення середнього класу і усвідомлення більшістю ролі демократії і права в покращенні життя народу Україні.

В державному секторі економіки до сих пір в основному переважає командно — адміністративна, а порою авторитарна система, стилі і методі управління. Керівний управлінський склад — це спеціалісти, в основному віком 50 — 60 років, які мають великий досвід управління, мають свій стиль, погляди і навики. Але є вже позитивні процеси, коли молоді менеджери і спеціалісти ринкової економіки все частіше і активніше проникають в сферу влади, в сферу управління. Вони швидше всіх зрозуміли і стали засвоювати менеджмент в підприємництві і бізнесі на підприємствах і фірмах як з приватною так і державною формою власності. Таким чином, не дивлячись на проблеми і труднощі, менеджмент в Україні поступово розвивається. Вже є хорошій досвід роботи в фінансовій, комерційній діяльності, в страховому бізнесі, в туристичному, в шоу — бізнесі, в рекламній діяльності. Є деякі успіхи в виробничому менеджменті, в інноваційній діяльності, в сфері інформаційних послуг.

Але вирішальний успіх ще попереду, коли в сферу виробництва, підприємства і бізнесу прийдуть молоді професіональні управлінці з новим мисленням, підходами до знання сучасного менеджменту.

Превалювання політичного аспекту в розвитку економіки України створює труднощі менеджменту. Економічні зв’язки часто попадають в залежність від політичних процесів, які затрудняють комунікації, створюють атмосферу невизначеності при інвестуванні, часом спостерігається перебільшення національних цілей і особливостей в економіці. Процеси розвитку ринкових механізмів проходять не рівномірно по різних регіонах. При цьому існує розвинута в Україні здатність до благодіяльності і спонсорства. В складних ситуаціях перехідного періоду менталітет українського народу грає певну роль в вирішенні проблем при реконструкції управлення.